热点时评：解决大学生就业难离不开产业调整

 金融危机以来，就业话题持续升温。两会期间，民进中央常委、清华大学政治经济学研究中心主任蔡继明指出，今年大学毕业生有 600多万，以往毕业而没有就业的还有 200多万，受国际形势、经济形势、金融危机的影响，大概只有 300多万的学生能够找到工作。

　　大学生就业难问题早已有之，只不过金融危机更加重了就业的难度。话题讨论了很多年，相关的政策、措施也出台了不少，可问题不但未能破解，反而越积越深。

　　许多人把大学生就业难原因归结为两点，一是扩招导致就业的大学生人数增多；二是大学生就业观念存在问题。但稍加分析，这两点似乎都站不住脚。

　　首先，如果从绝对数量上看，我们大学生的人数的确名列世界前茅，可是从相对数上讲，我们还远远落后于很多发达国家，甚至是发展中国家。其次，说大学生就业观念不正确，也有些冤枉大学生了。其实，在近几年就业持续困难的情况下，很多大学生对于区域、职位和薪金的心理期望已经是一降再降。而对于那些十年寒窗，渴望通过知识改变命运的学子来说，想找一份体面、有保障的工作，也不算太过分。

　　大学生就业难，其实与产业结构不合理有莫大关系。大学教育的根本目的是要向社会输送有知识、高素质的人才，与之对应，必须有足够的知识型的就业岗位相匹配，才能消化这些人才，并使他们最大程度地发挥出自己的才能。可从我国当前的产业结构看，劳动密集型的低端制造业、资本密集型的重化工业大行其道，而像先进制造业、高端服务业等能够大量吸纳大学生的知识密集型产业则明显发育不足。

　　可以说，劳动密集型的低端制造业、 资本密集型的重化工业为主的产业结构，严重制约了劳动力市场对于知识型人才的需求。对于很多企业来说，技术工人和体力工人就能满足发展的需求，根本不需要多少大学生。退一步讲，即使这些企业愿意吸收大学生，从长期看也不符合社会分工的基本原则，不利于实现人力资源的优化配置。

　　因此，从某种意义上讲，大学生就业难是长期以来产业结构发展不合理的社会成本之一。当前，面对金融危机带来的就业压力，中央多次强调要把大学生就业放在首位，各级政府亦出台了多项政策推动大学生就业，例如鼓励其到城乡基层工作，放宽对毕业生的户籍限制等等。紧迫关头出台紧急措施当然是必要的，但着眼于未来，更应把解决大学生就业难的问题置于更加宏大的时代背景下考虑。

　　对于我们来说，无论是解决就业问题，还是实现国民经济长久的繁荣，破除体制性障碍，大力发展先进制造业和高端服务业，形成多层次的产业结构和人力资源流动渠道，实现人尽其才的局面，都是一条必须要走的路。