2012年第三季度部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析
 
稿件来源:中国人力资源市场信息监测中心
 
    2012年第三季度,中国人力资源市场信息监测中心对全国100个城市 的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析。这些城市分布在全国各大区域,拥有市区人口近1.8亿,约占全国地级以上城市市区人口的46%;拥有市区从业人员(含城镇个体劳动者)5375万人,约占全国地级以上城市市区从业人员的55%。本季度市场供求信息主要表现出以下几方面特征 :
 
    一、市场中劳动力供求总体平衡;市场供求人数与去年同期相比有所增长,比上季度有所减少。
 
    从供求对比看,100个监测城市中,用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人,进入市场的求职者约610万人,岗位空缺与求职人数的比率 约为1.05,与上季度持平,比去年同期上升了0.01。
 
    从供求总量看,在本季度与2011年第三季度相同的92个城市 中,与去年同期相比,本季度的市场需求人数增加了近19.3万人,增长了3.6%,求职人数增加近28.7万人,增长了5.5%。在本季度与上季度相同的95个城市 中,本季度的市场需求人数减少了41.3万人,下降了6.8%,求职人数减少26.6万人,下降了4.6%。
 
    二、分区域,与去年同期相比,东部地区市场需求有所减少,中西部地区市场供求均有较大幅度增长;与上季度相比,三大区域市场供求均有所减少。
 
    与去年同期相比,东部地区本季度的市场需求人数减少了4.9万人,下降了1.6%,求职人数增加了7万人,增长了2.4%;中部地区本季度的市场需求人数、求职人数分别增加了15.7万人和11.9万人,各增长了11.3%和9%;西部地区本季度的市场需求人数、求职人数分别增加了8.5万人和9.8万人,各增长了8.6%和10.4%。
 
    与上季度相比,东部地区本季度的市场用人需求和求职人数分别减少了22.3万人和9.2万人,各下降了7%和3%,中部地区本季度的市场用人需求和求职人数分别减少了15.7万人和10.5万人,各下降了9%和6.7%,西部地区本季度的市场用人需求和求职人数分别减少了3.3万人和6.9万人,各下降了2.8%和6%。
 
    三、八成以上的用人需求集中在制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、建筑业;与去年同期相比,建筑业、居民服务和其他服务业的用人需求增长幅度较大,制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业的用人需求略有增长。
 
    84.4%的企业用人需求集中在制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、建筑业,以上各行业的用人需求比重分别为32.5%、16.5%、13.4%、11.2%、6.1%、4.7%。
 
    与去年同期相比,制造业的用人需求增加了4.3万人,增长了2.2%;建筑业的用人需求增加了6.1万人,增长了26.8%;居民服务和其他服务业的用人需求分别增加了5.2万人,增长了11.3%;批发和零售业的用人需求增加了1.8万人,增长了2.3%;住宿和餐饮业的用人需求增加了0.3万人,增长了0.4%。
 
    与上季度相比,制造业减少了17.5万人,下降了8.2%;建筑业增加了0.3万人,增长了1%;批发和零售业、住宿和餐饮业的用人需求分别减少了2.1万人和2.8万人,各下降了2.5%和3.9%;租赁和商务服务业、居民服务和其他服务业的用人需求分别减少了2.1万人和7万人,各下降了5.1%和11.7%。
 
    四、九成以上的用人需求集中在企业;与去年同期相比,内资企业、港、澳、台商投资企业、外商投资企业的用人需求均有所增长。
 
    从用人单位看,96.9%的用人需求集中在企业,机关、事业单位的用人需求比重仅占0.7%,其他单位的用人需求比重为2.4%。在企业用人需求中,内资企业占71.1%,其中有限责任公司、私营企业和股份有限公司的用人需求较大,所占比重分别为25.6%、23.9%和11.2%,国有、集体企业的用人需求比重仅为3.5%;港、澳、台商投资企业的用人需求比重为8.4%;外商投资企业的用人需求比重为10.6%;个体经营的用人需求比重为9.9%。
 
    与去年同期相比,企业用人需求增加了19.5万人,增长了3.7%。其中,内资企业的用人需求增加了11.4万人,增长了3%;港、澳、台商投资企业的用人需求增加了4.6万人,增长了11.7%;外商投资企业的用人需求增加了2.5万人,增长了4.9%。
 
    与上季度相比,企业用人需求减少了39.9万人,下降了6.8%。其中,内资企业的用人需求减少了28.2万人,下降了6.7%;港、澳、台商投资企业的用人需求增加了1.5万人,增长了3.5%;外商投资企业的用人需求减少了6.7万人,下降了10.9%。
 
    五、与去年同期和上季度相比,进入市场求职的人员中,应届高校毕业生增长幅度较大,就业转失业人员有所减少;外来务工人员环比减少,同比仍有较大幅度增长。
 
    在所有求职人员中,失业人员 所占比重为48.8%,其中,新成长失业青年占24.2%(在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%),就业转失业人员占13.4%,其他失业人员占11.2%;外来务工人员的比重为41%,外来务工人员是由本市农村人员和外埠人员组成,其所占比重分别为15.6%和25.4%。
 
    与去年同期相比,新成长失业青年的求职人数增加15.8万人,增长了12.6%,其中应届高校毕业生增加了11.9万人,增长20.1%;就业转失业人员的求职人数减少了9.3万人,下降了11.3%。外来务工人员中,本市农村人员的求职人数增加了9.3万人,增长了11.3%,外埠人员的求职人数增加了11.1万人,增长了10.3%。
 
    与上季度相比,进入市场求职的人员中,新成长失业青年的求职人数增加4.1万人,增长了3%,其中应届高校毕业生增加了7.3万人,增长11.3%;就业转失业人员减少了2.8万人,下降了3.7%。外来务工人员中,本市农村人员的求职人数减少了2.9万人,下降了3.1%;外埠人员的求职人数减少了11.6万人,下降了8.9%。
 
    六、市场中,中高级技能人才供不应求;与去年同期相比,中高级技能劳动者的用人需求有较大幅度增长。
 
    从需求看,对技术等级有明确要求的占总需求人数的52.7%,主要集中在初级技能人员、中级技能人员和技术员、工程师,其所占比重合计为45.1%。从求职看,51.7%的求职者都具有某种技术等级,主要集中在初级技能人员、中级技能人员和技术员、工程师,其所占比重合计为46.5%。从供求状况对比看,各技术等级的岗位空缺与求职人数的比率均大于1,劳动力需求大于供给。其中,高级技师、技师、高级工程师的岗位空缺与求职人数的比率较大,分别为2.86、2.38和2.37。
 
    与去年同期相比,市场中对初级技能、中级技能、高级技能、技师和高级技师的用人需求有所增加,分别增长了8%、4.4%、3.7%、27.5%和14.9%。求职人员中,技师和高级技师分别下降了16.6%和43%,初级技能、中级技能、高级技能人员分别增长了6%、13.1%、5.9%。
 
    与上季度相比,各技术等级的用人需求均有所减少,其中,技师、高级技师减少幅度较大,分别下降了11.9%和13.2%。求职人员中,各技术等级人员均有所减少,其中,高级技能(-39.5%)、技师(-12.5%)的下降幅度较大。
 
    七、全国十大城市岗位需求和求职排行榜显示,机械冷加工人员、推销展销人员、治安保卫人员、餐厅服务员、厨工等职业的用人需求较大,而财会人员、机动车驾驶员、营业人员、收银员、秘书、打字员等职业的用人需求相对较小。(见附表)
 
    附表:全国十大城市岗位需求和求职排行榜
 
| 
 市  | 
 岗位空缺与求职人数的比率  | 
 第二产业需求  | 
 第三产业需求  | 
 岗位空缺大于求职人数缺口最大的前三个职业  | 
    | 
 岗位空缺小于求职人数缺口最大的前三个职业  | 
    | 
| 
 岗位空缺与求职人数的比率  | 
 岗位空缺与求职人数的比率  | 
| 
 天津  | 
 0.81  | 
 24.4%  | 
 75.6%  | 
 推销展销人员  | 
 3:1  | 
 行政业务人员  | 
 1:3  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 电气电子设备装配人员  | 
 3:1  | 
 电信业务人员、话务员  | 
 1:4  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 储运人员  | 
 2:1  | 
 银行业务人员  | 
 1:3  | 
| 
 上海  | 
 1.08  | 
 10.5%  | 
 89.4%  | 
 餐厅服务员、厨工  | 
 4:1  | 
 机动车驾驶员  | 
 1:4  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 治安保卫人员  | 
 4:1  | 
 采购人员  | 
 1:3  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 营业人员、收银员  | 
 3:1  | 
 计算机工程技术人员  | 
 1:4  | 
| 
 重庆  | 
 1.02  | 
 32.1%  | 
 67%  | 
 机械冷加工人员  | 
 3:1  | 
 机动车驾驶员  | 
 1:5  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 裁剪缝纫人员  | 
 4:1  | 
 营业人员、收银员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 推销展销人员  | 
 2:1  | 
 电子工程技术人员  | 
 1:7  | 
| 
 石家庄  | 
 1.02  | 
 15.1%  | 
 84.9%  | 
 推销展销人员  | 
 2:1  | 
 营业人员、收银员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 行政业务人员  | 
 2:1  | 
 财会人员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 清洁人员  | 
 2:1  | 
 秘书、打字员  | 
 1:2  | 
| 
 福州  | 
 1.26  | 
 63.7%  | 
 35.7%  | 
 搬运、包装人员  | 
 2:1  | 
 营业人员、收银员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 电子元件、器件制造人员  | 
 2:1  | 
 保管人员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 餐厅服务员、厨工  | 
 2:1  | 
 秘书、打字员  | 
 1:2  | 
| 
 郑州  | 
 1.49  | 
 7.7%  | 
 92.2%  | 
 推销展销人员  | 
 3:1  | 
 机动车驾驶员  | 
 1:3  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 简单体力劳动人员  | 
 2:1  | 
 财会人员  | 
 1:4  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 部门经理  | 
 3:1  | 
 普通电力设备检修员、电工  | 
 1:3  | 
| 
 武汉  | 
 1.15  | 
 26.3%  | 
 72.5%  | 
 推销展销人员  | 
 3:1  | 
 财会人员  | 
 1:3  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 裁剪缝纫人员  | 
 4:1  | 
 秘书、打字员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 机械冷加工人员  | 
 3:1  | 
 清洁人员  | 
 1:2  | 
| 
 长沙  | 
 1.11  | 
 33.4%  | 
 65.5%  | 
 机械冷加工人员  | 
 4:1  | 
 秘书、打字员  | 
 1:3  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 治安保卫人员  | 
 4:1  | 
 其他行政办公人员  | 
 1:5  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 清洁人员  | 
 3:1  | 
 财会人员  | 
 1:4  | 
| 
 西安  | 
 0.95  | 
 33.5%  | 
 61.2%  | 
 机械冷加工人员  | 
 2:1  | 
 简单体力劳动人员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 治安保卫人员  | 
 2:1  | 
 秘书、打字员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 清洁人员  | 
 2:1  | 
 计算机工程技术人员  | 
 1:2  | 
| 
 成都  | 
 1.04  | 
 36.8%  | 
 62.8%  | 
 推销展销人员  | 
 2:1  | 
 营业人员、收银员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 餐厅服务员、厨工  | 
 2:1  | 
 机动车驾驶员  | 
 1:2  | 
| 
    | 
    | 
    | 
    | 
 采购人员  | 
 2:1  | 
 财会人员  | 
 1:2  |